تعرض إحدى صفحات الرواتب متوسط رواتب ينساب عند 25,296 ريالًا شهريًا، لكن قراءة السجلات نفسها تكشف أن هذا الرقم لا يمثل راتب الموظف المعتاد. فالصفحة تضم 15 إفادة مجهولة، وبينها راتبان إداريان مرتفعان جدًا يرفعان المتوسط بصورة واضحة.
الأهم أن هناك صفحة أخرى تحمل اسم ينساب لكنها تشير صراحة إلى العمل «عبر شركة البراك». لذلك لا يصح جمع بياناتها مع رواتب التوظيف المباشر أو استخدامها للمقارنة من دون معرفة صاحب العقد.
كم يبلغ متوسط رواتب ينساب؟
تذكر صفحة بيت.كوم المسماة باسم شركة ينبع الوطنية للبتروكيماويات – ينساب متوسطًا شهريًا قدره 25,296 ريالًا، اعتمادًا على 15 تفصيل راتب منشور بصورة مجهولة.
هذا متوسط حسابي لبيانات محدودة، وليس سلم رواتب رسميًا من الشركة. كما لا تعرض الصفحة تاريخ كل إفادة أو سنوات الخبرة أو مكونات الحزمة مثل الأساسي والبدلات والمكافآت.
لماذا قد يكون المتوسط مضللًا؟
عند ترتيب القيم الخمس عشرة، تكون القيمة الوسطى 10,001 ريال. هذه نتيجة حسابية أجريناها من السجلات المنشورة وليست رقمًا معلنًا من ينساب أو بيت.كوم.
سبب الفارق الكبير أن السجلات تتضمن راتبين قدر كل منهما 114,375 ريالًا لمسميي مدير صيانة ومدير عقود. وإذا استُبعد هذان السجلان فقط لقياس حساسية المتوسط، ينخفض متوسط القيم الثلاث عشرة المتبقية إلى نحو 11,591 ريالًا. هذا لا يعني أن الرقم الجديد هو الراتب الصحيح، لكنه يوضح مدى تأثر المتوسط العام بعدد قليل من المناصب القيادية.
الرواتب المنشورة حسب المسمى
القيم التالية من صفحة الشركة ذات الاسم القانوني المباشر. وهي مؤشرات استرشادية لا تثبت الدرجة الوظيفية أو نوع العقد أو ما إذا كان المبلغ أساسيًا أم إجماليًا.
| المسمى الوظيفي | القيمة الشهرية المنشورة | ما الذي يجب التحقق منه؟ |
|---|---|---|
| فني كهرباء | 3,000 و6,001 ريال | الدرجة والخبرة وجهة العقد |
| فني أجهزة دقيقة | 6,751 و12,416 ريالًا | الفارق الكبير يمنع اعتماد رقم موحد للمسمى |
| مسؤول صحة وسلامة وبيئة | 7,501 ريال | نطاق المسؤولية والشهادات المطلوبة |
| مسؤول سلامة | 7,601 ريال | هل الوظيفة مباشرة أم ضمن مقاول تشغيل؟ |
| مهندس تخطيط | 10,001 ريال | مستوى الوظيفة وسنوات الخبرة |
| فني مختبر | 11,001 ريال | المناوبات والبدلات الداخلة في المبلغ |
| قائد فريق ميكانيكي | 15,002 ريال | حجم الفريق ونطاق الإشراف |
| أخصائي لوجستيات | 16,002 ريال | الدرجة الوظيفية ومكونات الحزمة |
| مشرف وردية نهارية | 40,071 ريالًا | مسمى إشرافي مرتفع لا يقارن بوظائف التشغيل المبتدئة |
بيانات ينساب المباشرة أم بيانات المقاول؟
يوجد فرق مهم بين صفحتي الرواتب المتاحتين. الصفحة الأولى تحمل الاسم القانوني «Yanbu National Petrochemical Company Yansab» وتعرض 15 سجلًا. أما الصفحة الأخرى فتظهر في صفحتها الثانية باسم «Yansab A Sabic Affiliate Through Al Barrak»، أي إنها تربط ينساب بالعمل عبر شركة البراك، وتعرض 33 سجلًا بمتوسط 19,533 ريالًا.
لهذا لم ندمج القائمتين. الموظف المباشر، وموظف الشركة التابعة، وموظف المقاول قد يعملون في الموقع الصناعي نفسه لكن بعقود وحزم مختلفة. قبل مقارنة أي عرض، اقرأ اسم صاحب العمل في العقد وليس اسم المشروع أو موقع العمل فقط.
ما الذي نعرفه رسميًا عن الشركة؟
يوضح موقع ينساب الرسمي أن اسمها القانوني هو شركة ينبع الوطنية للبتروكيماويات، وأن مجمعها يقع في مدينة ينبع الصناعية. كما يذكر أن الشركة بدأت نشاطها التجاري في مارس 2010، وأن سابك تملك 51% من أسهمها.
هذه المعلومات تساعد في التحقق من هوية الجهة، لكنها لا تثبت رواتب أو مزايا محددة. الموقع الرسمي لا ينشر في الصفحة المشار إليها سلمًا وظيفيًا يمكن استخدامه لتأكيد الأرقام المتداولة.
كيف تقيّم عرضًا وظيفيًا في ينساب؟
- ابدأ بصاحب العقد: تحقق هل العقد مع ينساب مباشرة أم مع شركة مقاولات تعمل داخل الموقع.
- افصل مكونات الأجر: الأساسي، وبدل السكن، وبدل النقل، وبدل المناوبة، والعمل الإضافي.
- قارن بمسمى قريب: لا تستخدم راتب قائد فريق أو مدير مرجعًا لوظيفة فنية أو هندسية مبتدئة.
- اسأل عن نظام المناوبات: قيمة العرض الصناعي تتأثر بساعات العمل والورديات والاستدعاء.
- راجع موقع العمل: احسب النقل أو السكن ووقت الوصول إلى مدينة ينبع الصناعية ضمن القيمة الفعلية للعرض.
ولمقارنة شركات التكرير والبتروكيماويات في ينبع، يمكنك مراجعة دليل رواتب ياسرف ودليل رواتب سامرف. قارن المسميات المتشابهة فقط، ولا تنقل متوسط شركة إلى أخرى.
الخلاصة
متوسط 25,296 ريالًا لا يعني أن موظف ينساب يتقاضى هذا المبلغ. القيمة الوسطى للسجلات المباشرة أقرب إلى 10,001 ريال، كما أن راتبين إداريين مرتفعين يرفعان المتوسط بقوة. والقرار الأهم قبل قبول أي عرض هو التحقق من جهة العقد ومكونات الحزمة، ثم المقارنة بمسمى ومستوى وظيفي مماثلين.
